Spettabile Committente,

Si chiede gentilmente la condivisione del Capitolato Tecnico, in quanto non presente tra i documenti di gara.

In attesa di ricevere un Vostro gentile riscontro, porgiamo cordiali saluti.

Spettabile Società,
con la presente si pongono i seguenti quesiti.
1. In merito alla lunghezza della relazione tecnica, si chiede di specificare se nella lunghezza massima delle pagine (12) siano compresi anche indice e copertina oppure se siano da ritenersi esclusi dal conteggio.
2. In riferimento al criterio di valutazione "G. Flessibilità e organizzazione del lavoro, pari opportunità di genere” a pag. 34 del Disciplinare di Gara, si chiede di chiarire le modalità con cui possono essere introdotte e valutate le misure di flessibilità organizzativa in relazione alla specifica tipologia di attività oggetto dell’appalto. Nello specifico, considerato che le prestazioni richieste (servizio di portierato/reception, apertura/chiusura dell’immobile, pronto intervento su allarme) devono essere espletate in presenza fisica continuativa o saltuaria presso i locali dell’immobile "DUC B" negli orari predeterminati dalla Stazione Appaltante, si chiede di chiarire in che modo possano ritenersi compatibili e concretamente applicabili misure quali il telelavoro o smartworking, la flessibilità oraria o altre forme di flessibilità organizzativa.
Ringraziando, cogliamo l'occasione per porgere distinti saluti.

Buongiorno,

con la presente si richiede quanto segue:

In merito alla formula riportata nel Disciplinare di Gara per quanto riguarda la Modalità di Attribuzione del punteggio legato all’offerta economica, ritroviamo due formule, la prima

Vai = Rmin/Ri

dove

Vai= Coefficiente della prestazione dell’offerta (a) rispetto all’elemento di valutazione (i), variabile tra

0 e 1

Rmin = Valore (offerta più bassa dal concorrente (iesimo) ossia la migliore e la più conveniente per l’amministrazione

Ri = Valore (offerta del concorrente iesimo)

Per quanto concerne l’offerta economica il coefficiente Rmin indica l’offerta più bassa ovvero più conveniente, presentata dal concorrente iesimo nell’offerta economica, individuata secondo le specifiche sovra riportate.

Il valore così ottenuto Vai sarà moltiplicato per il punteggio massimo attribuibile in relazione al criterio L.

ed una seconda

Modalità di Attribuzione del punteggio legato all’offerta economica:

Il prezzo sarà determinato mediante sconto percentuale sull’importo complessivo a base di gara.

Il punteggio sarà assegnato secondo la seguente formula:

Y = (Pi x C)/Po

Dove:

Y = Coefficiente totale attribuito al concorrente

Pi = Percentuale più alta

C = fattore ponderale (20)

Po = Percentuale offerta

chiediamo cortesemente conferma di quale sia la formula corretta da applicare, sapendo che la seconda a nostro avviso contiene un errore nel rapporto tra numerato e denominatore invertiti.

Cordiali saluti

Si richiede conferma a Codesta Spettabile Stazione Appaltante che, con riferimento al criterio G della Tabella 4 “Criteri motivazionali” del Disciplinare di gara, al punto h) “forme di comunicazione esterna ed interna” si intendano, per argomenti di comunicazione, quelli trattati al medesimo criterio G, ovvero, a titolo di esempio: parità di genere, promozione ed incentivazione dell’inclusività, non discriminazione, ecc